
Mireille
Facilitator
in hart en nieren
Mijn naam Mireille. Facilitator, change consultant, ingenieur en sportvrouw.
Teams die excelleren, wie wil dat niet? Teamleden die gezamenlijk vragen oplossen, doordat ze hun expertise delen, combineren en vermenigvuldigen. Zo’n proces begeleid ik als facilitator. Met een resultaat als gevolg waar ieder team iets heeft. Lees meer over Mireille als facilitator
Zelf ervaren hoe je de beste bijeenkomst voorbereidt en begeleidt? Vol zelfvertrouwen weten wat je met een team kunt doen en hoe je interactie stimuleert? Als expert train ik adviseurs, projectleiders en procesbegeleiders hoe zij zelf online bijeenkomsten op een inspirerende manier kunnen voorbereiden en begeleiden. Bekijk de Faciliteer Training


Ontdek het zelf
4 typen vragen
om een discussie te begeleiden
Begeleid jij de discussie? Deze vraag klinkt simpel, is het niet altijd.
Hoe voorkom je dat het gesprek alle kanten op gaat? Hoe zorg je ervoor dat alle aspecten belicht worden en iedereen aan het woord komt? Daar kun jij iets aan doen. Met dit discussiemodel, dat bestaat uit 4 niveaus met specifieke vragen, leid je je deelnemers stapsgewijs door ieder gesprek.
“Having a framework in mind is your secret weapon for facilitation”.
MIJN FACILITEER AANBOD
It takes a team to make a dream work
Waar.
En een team heeft ook iemand nodig aan de zijlijn. Een coach die het team helpt excelleren en die nadenkt over de strategie en het aanvalsplan. Die de kwaliteiten van alle teamleden aanspreekt om tot het beste resultaat te komen.
Die coach ben ik, of je leert bij mij hoe jij die coach kunt zijn.
Een sessie laten faciliteren
Dit betekent dat je mij inhuurt als facilitator.
Tijdens mijn 20 jaar werkervaring als consultant en procesbegeleider heb ik veel bijeenkomsten begeleid bij publieke en private organisaties.
Voorbeelden hiervan zijn: een afdeling die een jaarplan wil. Projectleiders uit hetzelfde programma die beter moeten samenwerken. Een organisatie die een nieuwe ontwerpmethodiek wil ontwikkelen.
Geen enkele bijeenkomst is hetzelfde. Ieder vraagstuk is uniek en op basis daarvan ontwikkel ik een passend ontwerp met werkvormen dat is afgestemd op het doel en de deelnemers.
Tijdens het faciliteren speel ik in op de behoefte van de deelnemers en pas ik het ontwerp aan waar nodig. Met het doel dat iedere bijeenkomst leidt tot resultaten waar het team echt wat mee kan.
Wil je zelf (beter) faciliteren?
Dan is deze training voor jou:
TRAINING
FACILITEREN
Leer het faciliteren van inspirerende bijeenkomsten.
Hoe zorg je ervoor dat je sesssie begeleidt met interactieve en betrokken deelnemers?
- Hoe houd je in een meeting de sfeer levendig, energiek inspirerend?
- Hoe houd je je deelnemers betrokken?
- Hoe zorg je voor verbinding tussen de deelnemers?
- Welke digitale tools kun je inzetten bij de ondersteuning van je sessie?
- Hoe ontwikkel je zelf nieuwe werkvormen?
- Hoe kom je over als facilitator en wat kan je anders doen?
Lees meer over de inhoud en opbouw van deze training en het resultaat voor jou via de button hieronder.
Sport als inspiratie voor het faciliteren
Sport is mijn inspiratiebron. Dit betekent niet dat teams onder mijn begeleiding sportieve activiteiten uit gaan voeren. Daarvoor moet je niet bij mij zijn.
Sport geeft mij energie, inspiratie en inzichten die ik gebruik in mijn sessies. Uit sport kan je zoveel halen: aandacht voor emotie, teamspirit en resultaat. Of ervaring met het evenwichtig verdelen van je energie, het vasthouden van de focus en het omgaan met tegenslagen.
Allemaal elementen die ik ook bij het faciliteren tegenkom. Denk aan een team waarbij de discussie alle kanten op gaat, een sessie die totaal anders loopt dan je hebt ingeschat, een groep die zo passief is, dat je bijna niet weet waar je moet beginnen. De strategie hoe hiermee om te gaan haal ik uit mijn sportleven, iets wat onlosmakelijk met mij verbonden is.
Sport als inspiratie voor het faciliteren
Sport is mijn inspiratiebron. Dit betekent niet dat teams onder mijn begeleiding sportieve activiteiten uit gaan voeren. Daarvoor moet je niet bij mij zijn.
Sport geeft mij energie, inspiratie en inzichten die ik gebruik in mijn sessies. Uit sport kan je zoveel halen: aandacht voor emotie, teamspirit en resultaat. Of ervaring met het evenwichtig verdelen van je energie, het vasthouden van de focus en het omgaan met tegenslagen.
Allemaal elementen die ik ook bij het faciliteren tegenkom. Denk aan een team waarbij de discussie alle kanten op gaat, een sessie die totaal anders loopt dan je hebt ingeschat, een groep die zo passief is, dat je bijna niet weet waar je moet beginnen. De strategie hoe hiermee om te gaan haal ik uit mijn sportleven, iets wat onlosmakelijk met mij verbonden is.

WAT IK MET JE WIL DELEN
6 inzichten voor digitaal samenwerken
Eerder deze maand woonde ik een lezing van Jeroen Busscher bij. Jeroen houdt zich al 30 jaar bezig met de vraag hoe menselijk gedrag gevormd wordt en hoe je het kunt beïnvloeden. Enorm interessant. Ik ben een groot fan van hem: hij kan heel goed vertellen en zet je...
9 inspirerende voorbeelden van richtlijnen voor Hybride Werken
'Het zou zo fijn zijn als we richtlijnen hebben voor het Hybride Werken in onze organisatie. Heb je voorbeelden, Mireille?’ Deze vraag krijg ik regelmatig. Natuurlijk kan ik voorbeelden geven. Voor dit blog heb ik er dan ook 9 op een rijtje gezet. Ik vind het...
Interview en tips over Hybride Werken voor ONVZ
Oud-collega Joyce Van Schip-Wagter nam contact met me op. Met de vraag of ik mee wilde werken aan een interview over Hybride Werken voor ONVZ. Het was niet alleen ongelooflijk leuk om elkaar (na 11 jaar!!) weer te zien. Ook de hele setting, de sfeer, de ondersteuning...