INSPIRATIE

10 tips voor het maken van een goed ontwerp van je meeting

Hoe maak je als facilitator een goed ontwerp voor je volgende meeting? Hoe maak je een sessie interactief, welke verschillende soorten werkvormen pas je toe? Hoe houd je de deelnemers betrokken? En hoe zorg je ervoor dat je niet steeds terugvalt op de werkvormen die...

Lees meer

7 technieken om nog beter te luisteren

Naast het stellen van goede vragen, is luisteren een hele belangrijke competentie voor een facilitator. Uit ervaring kan ik zeggen dat niet iedereen altijd even goed luistert. Vaak luisteren mensen om daarna zelf iets te kunnen zeggen.   Vaak luisteren mensen, om...

Lees meer

Twee tips voor het gebruiken van grondregels in je bijeenkomst

Vaak krijg ik de vraag hoe ik met grondregels omga. Persoonlijk vind ik grondregels erg ‘betuttelend’ klinken. Het lijkt net alsof je je deelnemers regels oplegt over wat ze wel en niet mogen doen. Alsof je er bij voorbaat vanuit gaat dat de deelnemers zich ‘stout’...

Lees meer

Faciliteren – begin bij de basis en duik er niet meteen in

Het maken van een ontwerp voor een meeting is een must. Ik ben ervan overtuigd dat dit -  samen met vooruitkijken - de sleutel tot succes is. En dat gaat niet altijd vanzelf.  Want waar moet je nu aan denken als je een ontwerp voor een sessie maakt? Hoe pak je het...

Lees meer

3 waardevolle lessen die jou als facilitator laten groeien

Iedereen, of je nu een facilitator of een sporter bent (en ik ben heel toevallig allebei 🙂 ) krijgt te maken met situaties waarbij je op de proef gesteld wordt. Bijvoorbeeld, de groep gaat niet mee in het proces dat je voorgesteld hebt. Of, je weet opeens niet meer...

Lees meer

Waarom keihard gaan werken een valkuil is

Als facilitator leg je de verantwoordelijkheid voor de output van een meeting bij de deelnemers, zij moeten immers het werk doen. Een mooi inzicht. En toch is ‘zelf hard gaan werken’ een veel voorkomende valkuil voor een (beginnende) facilitator. Met hard gaan werken...

Lees meer